Actes External
Talent a la Xina
Esmorzars d'ACCIÓ
Divendres, 1 de desembre del 2017
De 09.00 a 11.30 h
Sovint el repte al qual s’han d’enfrontar les empreses que operen a la Xina és la seva capacitat, no tan sols per adaptar-se a les peculiaritats del gegant asiàtic, sinó també per arribar a entendre la seva cultura i pràctiques a fi d’integrar-les en una adequada estratègia de recursos humans.
Alguns dels aspectes a tenir en compte i que poden determinar l’èxit o fracàs de les inversions estrangeres en el mercat xinés provenen d’una combinació de factors relacionats amb el seu capital humà. Entre d'altres, els factors que influeixen són:
• Les diferències de talent, amb una escassetat de candidats qualificats, sobretot en competències gerencials i d’emprenedoria.• La dificultat per trobar treballadors adequats i la retenció del talent
• La pròpia funció dels recursos humans, que tradicionalment han jugat un rol principalment administratiu amb escassa autonomia.
En aquesta sessió es vol oferir una visió del panorama actual sobre el talent a la Xina, sobre la disponibilitat dels recursos humans, així com què cal saber abans d’endegar un procés de selecció de personal i quines mesures emprendre per minimitzar la rotació laboral a la Xina.
Donar a conèixer a les empreses catalanes amb interessos al mercat xinès la situació actual sobre els recursos humans a la Xina.
La sessió serà en català i castellà, i comptarà amb una ponència en anglès sense traducció.
Organitza
Col·labora
Passeig de Gràcia, 129
08008 Barcelona